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      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:五金交电/仪器仪表/工业自动化
    • 员工人数:500—1000人
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

       1.大专及以上学历,人力资源管理专业,三年以上人力资源主管经验;
       2.熟悉人力资源六大模块,对六大模块有实际操作经验,精通人员股票配资,配资公司、薪酬、绩效;
       3.熟悉人力资源管理各项制度的建立,熟悉《劳动合同法》、《劳动法》相关规定;
       4.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
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    • 竞争力分析

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    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
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